李新创：加快推进中国钢铁低碳发展的总体思路与工作建议

    

2021年4月22日，冶金工业规划研究院党委书记、总工程师，俄罗斯自然科学院外籍院士李新创带队参加由中国钢铁工业协会主办、冶金科技发展中心承办、中国宝武钢铁集团有限公司协办的“钢铁行业低碳工作推进委员会成立大会暨钢铁行业低碳发展路径研讨会”，并在会上作主题报告《钢铁行业低碳发展的相关工作设想及建议》。

钢铁行业低碳发展面临的新形势、新要求

在低碳发展大势下，世界多个国家纷纷开始制定碳达峰、碳中和目标。当前，我国国家层面高度重视低碳发展，“30·60”目标的提出是我国统筹国际、国内两个大局的重要战略决策，是对生产、消费、技术、经济、能源体系的历史性革命。钢铁行业作为我国碳达峰、碳中和目标实现的重点领域和责任主体，钢铁企业作为落实碳达峰的最终责任主体，在新发展阶段下，将以低碳统领高质量发展全面提升。

我国钢铁工业发展现已处于数量时期的减量阶段、高质量时期的重组阶段和中间过渡的加强环保阶段三期叠加阶段，正在向高质量时期的低碳阶段演进。低碳发展不仅是解决环境、能源和资源制约瓶颈，更是推动行业高质量发展的重要内容、关键体现和终极目标。低碳发展将对我国钢铁行业产生深远影响，甚至带来广泛而深刻的生产、消费、能源和技术革命，进而重塑全行业乃至经济社会发展格局。

促进钢铁低碳发展研究和实践

根据国家碳达峰、碳中和工作目标节点，我国钢铁行业碳达峰、碳减排将按照碳排放达峰、稳步下降、较大幅度下降、深度脱碳四个阶段逐步推进。目前，我国钢铁行业正在编制碳达峰及降碳行动方案，研究制定行业碳达峰目标和重点任务。

我国钢铁行业碳达峰、碳减排路径主要包括六个方面：一是推动绿色布局；二是节能及提升能效；三是优化用能及流程结构；四是构建循环经济产业链；五是应用突破性低碳技术；六是制度建设和政策体系支撑。另外，我国钢铁行业应坚持将创新作为引领发展的第一动力，需加强理念创新、管理模式创新、路径创新、驱动创新、支撑体系创新、实施创新，以创新推进全行业实现碳达峰、碳减排。

冶金工业规划研究院是钢铁行业最早从事低碳研究的权威机构，从2000年起持续针对行业低碳发展“热焦难”问题开展专项研究，全程参与了近年来钢铁行业的一系列重大低碳领域政策、标准制定及前沿技术跟踪工作。钢铁低碳转型是一项系统工程，作为国内唯一一个钢铁全产业链甲级咨询机构，冶金工业规划研究院拥有钢铁生产各环节坚实专业技术能力，现已开发形成有效工具方法，正在帮助数十家不同规模、不同类型钢铁企业开展碳达峰及低碳发展行动计划，科学谋划低碳发展路线图，助力落实碳达峰、碳中和工作。

委员会钢铁行业低碳发展研究工作组工作设想

对于委员会钢铁行业低碳发展研究工作组下步工作开展，应围绕“双碳”目标，聚焦强化规划引领、健全制度机制、建立绿色低碳技术创新体系、构建绿色金融支撑体系、强化人才队伍建设、加强数字化支撑、完善标准统计体系、搭建合作交流平台、促进国际合作、推动全员共同参与10大重点发展领域，突出重点补短板、拓长板、树标杆、筑链条、促发展、强监管，着力构建钢铁行业低碳发展顶层设计。（冶金工业规划研究院）

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