近日,新天钢集团首位“女工匠”,中兴盛达公司技术中心主任王莉,受邀参加由天津市妇联、天津经济广播联合推出的“致敬大国工匠她力量”系列专题访谈节目。
新天钢集团中兴盛达公司技术中心主任
“我从不觉得一名女性担任工程技术人员有什么劣势,反而感到在金属制品行业,更有利于她们的成长。”王莉说。
王莉已经在这个熟悉和热爱的岗位上工作了12年,曾五次获得“天津市科学技术进步奖”,多次获得“天津市质量攻关优秀成果奖”、新天钢集团技术创新奖等。混改以来,她紧跟企业发展步伐,主动转变思想观念,带领技术中心团队潜心研究产品生产技术,成功研制开发超高强度预应力钢绞线、超大规格预应力钢绞线、预应力钢绞线体外索等多个新产品,取得国家发明专利和实用新型专利11项。
/ 01 / 加快步伐走在市场前沿
扩展17.8毫米以上矿用大规格钢绞线市场份额,是中兴盛达公司的一项重要经营战略。为此,王莉和销售人员多次前往宁煤、晋煤等大型国有煤矿调研。一次实地调研中,王莉克服心理障碍,深入井下800米的采煤区,近距离了解采煤技术、钢绞线应用场景。结合了解到的情况,王莉带领团队优化结构配丝和处理工艺,有针对性地改进产品性能,最终使“矿用锚索 1×19W/S-28.6-1860钢绞线”的延伸率均值由4.5%提升至5.5%以上,一检合格率由76%提升至95%以上,为公司开发大型煤矿新客户提供了强有力的支持。
深入井下对王莉而言并不是一件稀奇事。多年来,她配合销售走在市场开发前列,多次前往核电、LNG、风电、矿山等领域的国家重点工程,了解用户需求,为用户提供现场检验指导等技术服务。很多重点工程位于偏远地区,前期往往边开路边建设,道路险阻、条件艰苦,但王莉总能在规定时间,以最饱满的精神状态出现在客户面前。
/ 02 / 大胆创新解决生产难题
混改后,中兴盛达公司迎来市场发展新机遇,但同样也遇到了许多困难。在疫情防控、上游限产的影响下,原料价格不稳,成了制约企业生产经营的关键因素。针对大直径钢绞线原料供给紧缺、价格高等问题,王莉深挖设备技术优势,实施工艺创新,实现了原料替代,确保了大规格钢绞线产品按期交付。她先后在“1×7结构”“1×19结构”等多个规格产品中实现原料开发、原料替代。该创新成果在新天钢集团“创新成果共享再创效活动”中被采纳推广,累计创效约780万元。
王莉还凭借对国内大型原料生产厂家产品性能的了解,针对LNG、核电、矿用大规格钢绞线等多个产品所用原料,提出相应的技术要求,实施“专料专用”,并创新性的统一了原料判定标准,破解了高性能新产品开发存在的原料瓶颈难题。
/ 03 / 一笔一画勾勒发展轮廓
王莉是“会操心、敢着急、能解决”的典型代表,多次围绕产品质量提出改进建议。2021年5月,她代表公司参与主持GB/T5224《预应力混凝土用钢绞线》国家标准讨论会,针对小规格钢绞线的试验方法,以及超高强度钢绞线的疲劳、应力腐蚀特殊性能等方面的行业关注问题提出修订建议,为进一步提升预应力钢绞线标准水平,以标准引领行业高质量发展贡献了力量。
混改三年来,王莉对自己主管的技术工作,感受最深的就是来自市场的压力。“企业盈利,需要通过开发特色产品、提高产品性能来实现。”王莉带领技术团队不断学习新知识、开拓新领域,积极应对、敢于担当,在她嘴里从来没有“这个我们干不了”“这个我们没干过”。她知道,技术工作的意义在于迎接并克服一切挑战和困难。
如今,年近50岁的王莉,凭着一份坚持、一份对待工作的热忱,让技术团队的每一个人都感受到了一股向上的力量、前进的冲劲和进取的精神。
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